Kumuha ka ng bagong trabaho ilang buwan na ang nakakaraan. Sa una, ang lahat ng mga proyekto ay tila kawili-wili, masaya kang kumuha ng anumang negosyo, ngunit pagkatapos ng ilang oras, nagsimulang humina ang interes sa trabaho, at mas madalas mong pigilan ang pagnanais na basahin ang balita sa Internet o suriin para sa mga update sa social network. Gayunpaman, ang trabaho ay nagdudulot ng isang mahusay na kita. Malinaw na, kailangan mo lamang maghanap ng pagganyak para dito, at ang lahat ay babalik sa lugar nito. Paano makahanap ng pagganyak upang gumana?
Panuto
Hakbang 1
Una, tukuyin ang mga layunin kung saan mo kinuha ang trabahong ito. Tiyak na kabilang sa kanila ay isang disenteng suweldo at ang posibilidad ng karagdagang pag-unlad na propesyonal. Siyempre, binabayaran ka ng suweldo, at nag-aalok din sila ng pakikilahok sa higit pa at maraming mga bagong proyekto. Tila na nakakamit ang mga layunin, ikaw ay nabusog, mahusay na bihis, gumagawa ng isang kaaya-aya sa iyo, at paminsan-minsan ay may natututunan kang bago. Ito ang iyong comfort zone.
Hakbang 2
Sabihin nating ang iyong suweldo sa dati mong trabaho ay 50 libong rubles, at sa bago ay tumaas ito sa 65 libo. Ito ba talaga ang iyong hangganan? Syempre hindi. At ang mga bagong proyekto na naatasan sa iyo paminsan-minsan ay hindi rin kisame ng iyong karera. Noong unang panahon, itinakda mo na ang iyong sarili sa isang layunin - upang simulang kumita ng higit sa 50 libong rubles at magkaroon ng isang iba`t ibang trabaho. Ngayon ang oras upang magpatuloy, itakda ang susunod na layunin - halimbawa, kumita ng higit sa 75,000 at lumago sa posisyon ng pinuno ng departamento. Ang hindi sumusulong ay umaatras.
Hakbang 3
Ang pagtatakda ng isang layunin na "nasa isip" ay hindi sapat; pinakamahusay na isulat ito sa papel, i-hang ito sa bahay sa isang kapansin-pansin na lugar. Hayaan itong magmukhang kalokohan, at sigurado na ang iyong pamilya ay magbibiro sa iyo ng higit sa isang beses tungkol dito, ngunit kailangan mo pa ring makita ang layunin, walang point sa pagsulat nito at agad na nakakalimutan ito. Hayaan kang mag-pressure sa iyo sa lahat ng oras. Sabihin sa iyong pamilya at mga kaibigan ang tungkol sa iyong layunin, pagkatapos nito ay uudyok ka rin ng pangangailang hindi linlangin ang mga inaasahan ng mga naniniwala sa iyo at hinahangad na suwerte ka sa pagkamit ng iyong mga layunin.
Hakbang 4
Tingnan ang iyong mga kasamahan - ang ilan sa kanila ay nagtatrabaho upang magkaroon lamang ng isang bagay na gagawin sa umaga, habang ang iba ay gumagawa ng isang karera, bumuo at makamit ang mga bagong layunin. Ito ay nagkakahalaga ng pagkuha ng isang halimbawa mula sa huli. Tiyak na sila ay mas positibo at masigla at maaaring mahawahan ka nito kung mas nakikipag-usap ka sa kanila.
Hakbang 5
Ano talaga ang nangyayari kapag nagsimula kang kumita nang higit pa at naging pinuno ng kagawaran? Tiyak, ang mga naturang pagbabago ay nangangahulugang isang pagtaas sa antas ng pamumuhay, isang pagkakataon upang matupad ang ilan sa iyong matagal nang hangarin (upang magbakasyon sa isang mamahaling resort o magsimulang magsanay sa ilalim ng programa ng MBA). Pag-isipan ang kaganapan ng iyong mga pagnanasa na mas madalas, isipin ang tungkol sa iyong sarili - bago. Ang lahat ng mga tila maliliit na bagay na ito, kung iisipin mo ang mga ito araw-araw, ay makakatulong sa iyo na kunin ang anumang, kahit na ang pinaka mainip na trabaho na may kasiyahan, dahil kung masipag ka, mas mahusay ang iyong mga resulta, na nangangahulugang ang mga nakamit na layunin ay hindi malayo. Para sa ilan sa atin, ang mga simpleng pagganyak na ito ay magdaragdag ng higit na pagpapasiya na makipag-usap sa pamamahala tungkol sa pagpapalawak ng mga responsibilidad.
