Paano Punan Ang Isang Tala-pagkalkula Sa Pagtanggal Sa Trabaho

Talaan ng mga Nilalaman:

Paano Punan Ang Isang Tala-pagkalkula Sa Pagtanggal Sa Trabaho
Paano Punan Ang Isang Tala-pagkalkula Sa Pagtanggal Sa Trabaho

Video: Paano Punan Ang Isang Tala-pagkalkula Sa Pagtanggal Sa Trabaho

Video: Paano Punan Ang Isang Tala-pagkalkula Sa Pagtanggal Sa Trabaho
Video: PAANO BA ANG LEGAL NA PROSESO NG PAGTANGGAL SA TRABAHO SA EMPLEYADO NGAYON PANDEMIC? 2024, Nobyembre
Anonim

Sa huling araw ng trabaho ng isang retiradong empleyado, obligado ang samahan na kalkulahin ang lahat ng mga pagbabayad na dapat bayaran sa kanya at ilabas ang halagang dapat bayaran. Ang pagkalkula ng mga pagbabayad ay ginawa ayon sa pinag-isang form No. E-61 "Pagkalkula ng tala sa pagwawakas ng isang kontrata sa trabaho sa isang empleyado."

Paano punan ang isang tala-pagkalkula sa pagtanggal sa trabaho
Paano punan ang isang tala-pagkalkula sa pagtanggal sa trabaho

Kailangan

  • - calculator,
  • - computer,
  • - data sa sahod.

Panuto

Hakbang 1

Kalkulahin ang suweldo ng empleyado para sa mga huling araw na nagtrabaho siya sa buwan bago ang pagtanggal sa trabaho.

Hakbang 2

Ipasok ang kinakalkula na halaga ng sahod, ang panrehiyong koepisyent at ang panrehiyong porsyento na allowance sa seksyong "Mga tala-kalkulasyon", na tinatawag na "Pagkalkula ng mga pagbabayad", sa mga haligi 10 at 11, ayon sa pagkakabanggit.

Hakbang 3

Kalkulahin ang kabayaran para sa hindi nagamit na bakasyon ng empleyado. Upang magawa ito, kailangan mong kalkulahin ang bilang ng mga araw kung saan dapat bayaran ang mga pagbabayad. Kalkulahin ang paggamit ng formula: 36 araw / 12 buwan. x C = T, kung saan ang C ay ang bilang ng mga araw mula noong huling bakasyon, ang T ay ang bilang ng mga araw kung saan ang bayad ay dapat bayaran.

Hakbang 4

Ang pagkalkula ng pang-araw-araw na kita ay ginawa ayon sa pormula: A / 12 buwan / 29, 4 na araw = B; kung saan ang A ay ang halaga ng naipon na sahod para sa huling 12 buwan, ang B ay ang average na pang-araw-araw na kita.

Hakbang 5

Gawin ang pangwakas na pagkalkula ng kabayaran ayon sa pormula: T x B = I, kung saan ang T ay ang bilang ng mga araw kung saan ang bayad ay dapat bayaran, ang B ay ang average na pang-araw-araw na kita, At ang kabuuang halaga ng kabayaran.

Hakbang 6

Ipasok ang natanggap na data sa seksyon na "Mga Tala - kalkulasyon", na tinatawag na "Pagkalkula ng pagbabayad para sa bakasyon" at punan ang lahat ng mga nauugnay na haligi mula sa una hanggang ikasiyam.

Hakbang 7

Ipasok ang halaga ng bayad sa bakasyon sa haligi 12 at ibuod sa seksyon na tinatawag na "Pagkalkula ng mga pagbabayad". Upang magawa ito, kalkulahin ang mga sumusunod na tagapagpahiwatig: haligi 10 + haligi 11 + haligi 12 = haligi 13.

Hakbang 8

Kalkulahin ang halaga ng personal na buwis sa kita (13%) sa naipon na halaga ng mga pagbabayad at ipasok ang tagapagpahiwatig na ito sa haligi 14. Kung ang tagapagpahiwatig na ito ay lumabas sa mga kopecks, bilugan hanggang sa isang buong numero.

Hakbang 9

Punan ang tagapagpahiwatig para sa iba pang mga pagbabawas, utang ng samahan sa empleyado, pati na rin ang utang ng empleyado sa samahan (Hanay 17, 18). Kung ang mga tagapagpahiwatig ay zero, maglagay ng dash.

Hakbang 10

Kalkulahin ang kabuuang halagang dapat bayaran. Sa haligi 19 = haligi 13 - haligi 16 = kabuuan.

Hakbang 11

Punan ang mga detalye ng accountant, ilagay ang iyong lagda at petsa.

Inirerekumendang: