Ang isang matagumpay na karera ay isang mahalagang elemento ng tagumpay sa buhay. Maaari kang magtagumpay sa anumang trabaho kung tratuhin mo ito nang may sigasig at propesyonalismo. Sa parehong oras, kinakailangan na ang mismong proseso ng paglago ng karera ay nagdudulot ng kasiyahan at kalayaan sa pananalapi.
Kailangan
- - plano sa pag-unlad;
- - karagdagang edukasyon.
Panuto
Hakbang 1
Gawin ang iyong trabaho nang walang kapintasan, anuman ang antas at suweldo nito. Maraming tao ang nagkamali na naniniwala na ang mga trabahong mababa ang suweldo ay maaaring malayo pa. Sa panimula ay mali ito. Kung sa tingin mo ay nangangako para sa paglago, magtrabaho ng mahusay sa posisyon na mayroon ka.
Hakbang 2
Gumawa ng isang malinaw na plano para sa iyong pag-unlad sa hinaharap. Maaari itong pareho sa loob ng kasalukuyang negosyo at sa labas nito. Mag-isip tungkol sa kung sino ang nakikita mo sa iyong sarili sa 5 at pagkatapos ng 10 taon. Bumuo lamang ng mga tunay na pananaw. Masira ang isang malaking target sa maraming mga hakbang. Mag-isip tungkol sa kung anong mga hakbang ang kailangan mong gawin upang sistematikong lumipat sa inilaan na tuktok.
Hakbang 3
Gumawa sa antas ng propesyonalismo. Subukang tuklasin ang mga intricacies ng iyong propesyon hangga't maaari. Pag-aralan ang mga espesyal na panitikan, subaybayan ang mga peryodiko sa iyong trabaho. Gayunpaman, ang pinakamahalagang bagay sa iyong bagahe ay tiyak na magiging karanasan. Sulitin ang lahat ng mga pagkakataong ibinibigay ng iyong kumpanya. Sumakay sa mga bagong gawain, subukang i-optimize ang iyong daloy ng trabaho, makabisado ng mga bagong pag-andar sa loob ng kumpanya.
Hakbang 4
Pagbutihin ang iyong kaalaman at palawakin ang iyong mga patutunguhan sa pangkalahatan. Isipin kung anong kaalaman ang magiging kapaki-pakinabang sa iyo sa hinaharap. Pag-aralan ang mga banyagang wika, paunlarin ang antas ng iyong kultura. Upang maging matagumpay sa trabaho, ang pangkalahatang kaalaman ay kinakailangan bilang propesyonalismo.
Hakbang 5
Huwag hintaying magsimula ang mga promosyon at promosyon. Sumulong ka nang mag-isa. Kung tiwala ka na mahahawakan mo ang isang mas mataas na posisyon, sabihin ang iyong posisyon sa pamamahala. Diskarte at makatuwiran lapitan ang isyu. Pagdating sa pagtaas ng sahod, tiwala ka rin sa halagang iyong hinihiling.
Hakbang 6
Bumuo ng mga relasyon sa pamamahala ng kumpanya. Sa kasong ito, hindi namin pinag-uusapan ang pamilyar at pagkakaibigan. Maging diplomatiko at bumuo ng isang reputasyon bilang isang maaasahang tao na maaari mong pagkatiwalaan sa pangmatagalan.
