Ang resume ay isang uri ng card ng negosyo ng isang tao na nag-a-apply para sa isang tiyak na posisyon. Mula dito, dapat alamin ng employer ang lahat ng kinakailangang impormasyon tungkol sa kandidato. Ano ang pinakamahusay na paraan upang maipakita ang iyong sarili upang ikaw ay makilala mula sa isang malaking bilang ng mga kakumpitensya na nag-a-apply para sa isang katulad na posisyon? Ayon sa istatistika, ang isa sa mahahalagang salik na nakakaimpluwensya sa pagpili ng isang empleyado ay ang mga personal na katangiang ipinahiwatig sa resume.
Ano ang dapat ipahiwatig sa sugnay na "tungkol sa aking sarili"? Anong mga katangian ang kinakailangan?
Bilang karagdagan sa pangunahing pamantayang impormasyon tungkol sa edad, edukasyon at iba pang mga bagay, kailangan mong sabihin tungkol sa iyong sarili sa iyong resume. Dapat ipahiwatig ng talatang ito ang iyong personal na mga katangian.
Sa kung gaano kahusay at tama magagawa mong ipakita ang iyong sarili gamit ang isang resume, nakasalalay sa posibilidad ng desisyon ng ulo na dalhin ka sa trabaho. Ang mas mahusay na ipakita mo, mas mataas ang porsyento.
Karamihan sa mga tao, kapag nagsusulat ng kanilang resume, nahihirapan sagutin ang katanungang ito, kung ano ang isusulat, kaya't madalas na walang habas nilang laktawan ang puntong ito. Hindi ito karapat-dapat na gawin, dahil ito ay impormasyon tungkol sa iyong mga personal na katangian na maaaring gampanan sa halip mahalaga at kahit na mapagpasyang papel.
Siyempre, sulit na ituro ang isang bilang ng mga mahahalagang katangian na dapat magkaroon ng isang mabuting empleyado. Halimbawa, maaari itong maging mga katangian tulad ng:
- isang responsibilidad;
- disiplina;
- mataas na kahusayan;
- kakayahan sa pakikipag-usap;
- sipag.
Mahalaga ang mga personal na katangian tulad ng sapat na pag-uugali sa pagpuna at ang kakayahang makompromiso.
Gayunpaman, tandaan na kapag sumusulat ng isang resume, hindi mo dapat ituro ang lahat ng mga positibong katangian na maaaring isipin. Kinakailangan upang i-highlight lamang ang ilang mga pangunahing. Sa parehong oras, ang iyong gawain ay upang ibunyag ang impormasyon tungkol sa iyong sarili sa iyong resume upang makilala ka ng employer mula sa pangkalahatang masa ng mga potensyal na empleyado. Kung nais mo, maaari mong ipakita ang iyong mga positibong katangian sa isang mas orihinal na form. Gayunpaman, mahalaga na huwag labis itong gawin dito.
Ipahiwatig lamang ang mga katangiang iyon ng pagkatao na tumutugma sa iyo sa katotohanan. Kung hindi mo maiugnay ang anuman sa mga katangian sa iyong sarili, mas mahusay na manahimik ka tungkol dito. Kung hindi man, magagawang pasaway ka ng employer ng katotohanan na ang ibinigay mong impormasyon ay hindi totoo.
Karagdagang mga katangian
Bilang karagdagan sa lahat ng mga katangian sa itaas, maaari mong isama sa listahan ang ilang mga hindi pamantayan, ngunit natitirang at mahalagang mga tampok. Kasama rito ang mga katangian tulad ng:
- inisyatiba;
- pagkamalikhain;
- madaling matutunan;
- kadaliang kumilos;
- aktibidad;
- pakay;
- tolerance ng stress.
Sa ganitong listahan, ang iyong resume ay magkakaroon ng isang malaking pagkakataon na matagumpay na maiharap ka bilang isang potensyal na empleyado.
