Ang isang pakikipanayam sa isang employer ay isang napakahalaga at kapanapanabik na kaganapan. Kakatwa sapat, ngunit higit sa lahat at pinaka nag-aalala ay ang mga hindi kumukuha ng trabaho sa unang pagkakataon. Kung hindi ka pa nagtrabaho kahit saan, ngunit sa parehong oras ay nagbibigay ng isang mahusay na impression, malamang na matanggap ka. Ngunit ang mga quit na mamamayan ay kailangang sagutin ang isang mahirap na katanungan: bakit mo iniwan ang iyong huling trabaho? Anong sagot ang pinakaangkop sa bagong boss?
Panuto
Hakbang 1
Kung ang dahilan para sa pagpapaalis ay isang salungatan sa mga lumang boss, sa anumang kaso sabihin tungkol dito! Ang nasabing isang sagot ay hahantong sa ideya na ikaw ay isang mahirap na tao at hindi magkakasya sa koponan. Sa panayam, kailangan mong ipakita ang iyong mga lakas, kaya ang isang magandang sagot ay isang kwento na ikaw ay isang dalubhasang dalubhasa, at sa iyong nakaraang trabaho ay walang pagkakataon na lumago, bumuo at umabot ng mga bagong taas. Maaari naming sabihin na sa loob ng mahabang panahon responsable at mahusay mong ginawa ang lahat ng mga gawaing naatasan sa iyo, nakakuha ng sapat na karanasan at handa kang magsagawa ng mas kumplikado, kawili-wili at responsableng trabaho. Ang pangunahing bagay ay hindi magreklamo tungkol sa nakaraang employer, gaano man siya kasamang kasama, sapagkat ang bagong boss ay magkakaroon ng isang ganap na lohikal na konklusyon na kung pinagagalitan mo ang matandang boss ngayon, pagkatapos pagkatapos ng ilang sandali ay masasabi mo ang isang bagay katulad niya.
Hakbang 2
Ang pangalawang pagpipilian ay pag-usapan ang tungkol sa sahod. Ang mabuting trabaho ay dapat mabayaran nang maayos, kaya't hindi nakakahiya na aminin na nagbabago ka ng trabaho sa pag-asang mas mabuting bayad. Maaari mo ring ituro ang pang-araw-araw na mga kadahilanan: mas maginhawa upang makapunta rito, isang mas komportableng opisina, atbp. Ngunit mas mabuti na huwag gumawa ng isang malaking diin, dahil para sa isang masipag na tao, ang distansya sa trabaho ay hindi isang balakid.
Hakbang 3
Kung ang iyong bagong trabaho ay nagsasangkot ng aktibidad sa isang ganap na magkakaibang larangan kaysa sa dati, napakadali na ipaliwanag ang pagtanggal sa trabaho. Sa kasong ito, maaari naming matapat na aminin na sa lugar na ito ay magiging mas tiwala ka, ang gawaing ito ay mas kawili-wili para sa iyo, sa loob nito masasasadya mo nang mas mahusay ang iyong sarili at magdadala ng mas maraming benepisyo sa kumpanya. Ituon ang mismong benepisyo na ito, dahil tinanggap ka upang magtrabaho muna ng lahat para dito!
Hakbang 4
Tandaan na hindi magiging mahirap para sa isang bagong employer na makipag-ugnay sa iyong dating boss, kaya't maging matapat hangga't maaari, kung nahuli ka na nagsisinungaling, ang isang bagong trabaho ay malamang na hindi lumiwanag para sa iyo!
