Hindi sapat upang maging isang mahusay na dalubhasa sa iyong larangan upang makakuha ng trabaho. Tumitingin ang mga tagapamahala ng HR sa dose-dosenang at daan-daang mga email upang pumili ng maraming tao para sa isang pakikipanayam. Iyon ang dahilan kung bakit napakahalaga na makapagsulat ng isang resume na makakainteres sa isang potensyal na employer at bigyan ng isang pagkakataon na kumuha ng bakante.
Ang buod ay isang napaka-tukoy na dokumento. Sa tulong nito, maipakikita mo ang iyong sarili sa isang kanais-nais na ilaw at makakuha ng isang paanyaya sa isang pakikipanayam, o hindi pinapansin na ipakita ang lahat ng iyong mga pagkukulang at maging sanhi ng pagtanggi mula sa mga unang linya ng mga tauhan ng mga tauhan. Alam ng isang bihasang naghahanap ng trabaho na sulit na magtrabaho sa muling pagdidisenyo ng iyong resume para sa bawat trabaho, sa halip na magpadala ng parehong resume sa buong lugar. Kahit na ang sample ay na-download mula sa site ng isang bihasang kumpanya ng pagrekrut.
Sa isip, kung ang resume ay hindi hihigit sa isang sheet. Samakatuwid, mahalagang matukoy agad ang kanyang istilo upang magamit lamang ang mga napiling katotohanan ng kanyang talambuhay talambuhay. Ang pinakasimpleng ay isang unibersal na resume, na tinatawag ding propesyonal. Para sa kanya, ang lahat ng impormasyon tungkol sa mga kasanayan sa trabaho ay nahahati sa mga bloke upang masuri ng recruiter ang kahandaan ng isang tao sa loob ng ilang minuto. Kung ang bakante ay nagsasangkot ng paghahanap para sa isang taong may malawak na karanasan, kapaki-pakinabang na gumuhit ng isang kronolohikal na resume, na sumasalamin sa proseso ng pag-iipon ng isang batayang kaalaman, paglago ng propesyonal.
Sa kaso ng isang pagbabago sa larangan ng trabaho o sa panahon ng mahabang pahinga sa propesyon, mas mahusay na magsulat ng isang pagpapatuloy na resume. Ang istilong ito ay nagsasangkot ng paglalarawan ng tiyak na kaalaman at kasanayan na nakuha sa iba't ibang mga kundisyon. Ang pagbubuo ng dalawang mga pagpipiliang ipagpatuloy na ito ay angkop kapag ang aplikante ay kailangang bigyang-diin ang parehong mahusay na tuluy-tuloy na karanasan at di-pamantayang mga kasanayan o merito. Ang mga espesyal na istilo ng resume ay pang-akademiko (na may diin sa listahan ng mga publication, pang-agham na parangal, pamagat, atbp.) At naka-target (nagpapahiwatig ng pagpapakita lamang ng mga kasanayang iyon at katotohanang talambuhay na kinakailangan para sa isang partikular na bakante). Ang mga hindi pamantayan na pagpapatuloy (na may mga infograpiko, larawan, video, atbp.) Nagbibigay lamang ng mga karagdagang puntos sa mga kinatawan ng malikhaing propesyon.
Sa anumang kaso, ang resume ay dapat na iguhit alinsunod sa mga pangunahing alituntunin ng trabaho sa opisina. Kung ginamit ang isang larawan, pagkatapos ay sa mahigpit na damit lamang, nang walang hindi kinakailangang emosyon sa mukha. Ang isang font para sa buong dokumento ay napili, simple at nababasa, na may isang makatuwirang sukat (karaniwang 12-14). Ang mga heading ng subseksyon ay may salungguhit o naka-bold, ngunit hindi katanggap-tanggap ang paglalaro ng mga may kulay na marker.
Ang espesyal na pangangalaga ay dapat gawin sa seksyong Tungkol sa Akin. Makatuwirang ipahiwatig ang isang libangan, anumang paraan ng libangan lamang kung may sasabihin sila tungkol sa mga personal na katangian na kapaki-pakinabang para sa trabaho. Kaya, ang pag-ibig ng pangingisda o cross-stitching ay magbibigay-diin sa pagtitiyaga at pagkakapare-pareho ng aplikante, at ang interes sa matinding palakasan ay masasabi ng marami tungkol sa kakayahang kumuha ng mga panganib at maranasan ang isang bagong bagay.
Ang maliliit na lihim ay makakatulong upang maakit ang pansin ng employer. Sa paglalarawan ng mga nakaraang responsibilidad, dapat iwasan ng isa ang mga passive na parirala tulad ng "tumulong", "sumali", atbp. Ang mga pagpipilian na "nakamit", "pinagkadalubhasaan", "nabawasan", "nadagdagan", "ipinakilala", atbp ay mas epektibo.
