Paano Magpadala Ng Isang Empleyado Sa Isang Paglalakbay Sa Negosyo Sa

Talaan ng mga Nilalaman:

Paano Magpadala Ng Isang Empleyado Sa Isang Paglalakbay Sa Negosyo Sa
Paano Magpadala Ng Isang Empleyado Sa Isang Paglalakbay Sa Negosyo Sa

Video: Paano Magpadala Ng Isang Empleyado Sa Isang Paglalakbay Sa Negosyo Sa

Video: Paano Magpadala Ng Isang Empleyado Sa Isang Paglalakbay Sa Negosyo Sa
Video: 5 Negosyo Tips Para Dumami ang Customers Mo At Maiwasang Malugi 2024, Mayo
Anonim

Ang isang paglalakbay sa negosyo ay itinuturing na isang paglalakbay ng isang empleyado ng isang negosyo para sa isang tiyak na tagal ng panahon sa pamamagitan ng pagkakasunud-sunod ng employer. Ang layunin ng paglalakbay ay upang magsagawa ng mga gawain at takdang-aralin na may kaugnayan sa mga gawain ng kumpanya, isinasagawa ang mga ito sa labas ng lugar ng permanenteng trabaho. Ang Labor Code ng Russian Federation ay ginagarantiyahan ang isang empleyado na ipinadala sa isang paglalakbay sa negosyo, muling pagbabayad ng mga gastos at gastos na nauugnay sa isang paglalakbay sa negosyo, at ang pagpapanatili ng kanyang trabaho at average na mga kita. Upang maipadala ang isang empleyado sa isang paglalakbay sa negosyo, kinakailangan upang maghanda ng isang bilang ng mga dokumento.

Paano magpadala ng empleyado sa isang biyahe sa negosyo
Paano magpadala ng empleyado sa isang biyahe sa negosyo

Panuto

Hakbang 1

Ang unang dokumento na kailangang maibigay ay ang form na T-10a, isang takdang-aralin sa serbisyo para sa pagpapadala sa isang paglalakbay sa negosyo at isang ulat tungkol sa pagpapatupad nito. Nilagdaan ito ng pinuno ng yunit ng serbisyo, at naaprubahan ng pinuno ng negosyo.

Hakbang 2

Batay sa takdang-aralin sa serbisyo, isang order (order) ay ibinibigay sa direksyon ng isang empleyado ng negosyo sa isang paglalakbay sa negosyo at ang isang pinag-isang form na T-9 ay napunan. Kung maraming mga empleyado ang ipinapadala nang sabay-sabay, pagkatapos ang form T-9a ay napunan - isang order (order) sa pagpapadala ng mga empleyado sa isang paglalakbay sa negosyo.

Hakbang 3

Ang unang kopya ng order na nilagdaan at pinetsahan ng pinuno ay isinumite sa personal na file ng empleyado, ang pangalawang kopya ng order ay ipinadala sa departamento ng accounting para sa mga kalkulasyon.

Hakbang 4

Ipinapahiwatig ng pagkakasunud-sunod: ang apelyido, pangalan, patronymic ng empleyado o empleyado, posisyon at yunit ng istruktura, patutunguhan (lungsod, samahan, bansa), ang tagal ng biyahe, ang layunin, oras at lugar. Minsan ito ay ipinahiwatig sa pamamagitan ng kung ano ang nangangahulugang naayos ang biyahe sa negosyo.

Hakbang 5

Ang isang order (order) sa pagpapadala sa isang biyahe sa negosyo ang batayan para sa pag-isyu ng form na T-10 - isang sertipiko sa paglalakbay sa negosyo. Kinukumpirma ng dokumentong ito ang oras na ginugol sa isang paglalakbay sa negosyo, iyon ay, sa form na T-10, ginawa ang mga selyo tungkol sa oras ng pagdating sa patutunguhan at oras ng pag-alis mula rito. Maaaring may maraming mga puntos, sa bawat lugar na inilalagay ang mga marka ng pagdating at pag-alis, sila ay sertipikado ng pirma ng taong namamahala at ang selyo ng negosyo.

Hakbang 6

Pagbalik mula sa isang biyahe sa negosyo, ang empleyado ay nakakakuha ng paunang ulat at ikinakabit ang mga dokumento na nagkukumpirma sa mga gastos na naipon.

Inirerekumendang: