Natagpuan ang isang pangako na bakante, gumawa ng lahat ng pagsisikap upang makagawa ng isang mahusay na impression sa employer at makuha ang minimithing posisyon. Kulang sa natural na kagandahan at talento ng isang tagapagsalita sa publiko, maaari kang gumawa ng isang mahusay na impression kung maihanda ka para sa pagpupulong.
Panuto
Hakbang 1
Upang makagawa ng isang mabuting impression sa employer, simulang maghanda para sa appointment nang maayos bago ang pakikipanayam. Maghanap sa Internet para sa impormasyon tungkol sa pinuno ng kompanya. Magbayad ng pansin sa parehong kasaysayan ng kanyang trabaho at mga libangan. Ang pag-alam sa mga ugali ng pagkatao ng hinaharap na boss ay makakatulong sa iyo ng malaki sa proseso ng pakikipanayam.
Hakbang 2
Pagkolekta ng lahat ng kinakailangang impormasyon, magpatuloy nang direkta sa paghahanda. Isipin kung ano ang isusuot mo para sa pakikipanayam. Ang mga damit ay hindi dapat maging labis na nagbubunyag at maliwanag, ngunit sa parehong oras, ang "kulay-abo na mga daga" ngayon ay hindi rin gaganapin sa mataas na pagpapahalaga. Ang pinakamainam na solusyon para sa iyo ay isang mahigpit ngunit matikas na sangkap.
Hakbang 3
Higit pa sa pisikal na hitsura, bigyang pansin ang iyong pagsasalita. Lalo na kinakailangan ito para sa mga na nakapunta sa maraming mga panayam, ngunit hindi pa tinanggap. Ang antas ng pag-unlad ng isang personalidad sa wika ay isa sa mga mahalagang tagapagpahiwatig kapag nag-a-apply para sa isang trabaho. Mahirap para sa isang tao sa proseso ng komunikasyon upang masuri ang antas ng kanyang kakayahang makipag-usap. Samakatuwid, itala ang iyong pagsasalita sa isang dictaphone (mas mabuti ang isang dayalogo). Makinig sa pagrekord, at ikaw ay namangha, bulalas: "Talagang nagsasalita ako ng ganyan!"
Hakbang 4
Hindi mo maaayos ang lahat ng natukoy na mga depekto sa maikling panahon, ngunit sa proseso ng pagsasanay, maaari mong mapuksa ang ilang mga pagkukulang. Ang pinakakaraniwang negatibong tampok ng pagsasalita ngayon ay isang biglaang pag-pause, puno ng tunog na "..eeh", "… well," atbp. Ang mga parasitiko na interjection na ito ay nagsasalita sa pagsasalita kapag ang isang tao, na nais na sabihin ang isang kumplikado, mahabang pangungusap, biglang nawala ang sinulid ng salaysay sa gitna ng pagsasalita.
Hakbang 5
Upang maiwasan ang mga nasabing insidente, bumuo ng mga pangungusap na simple sa istraktura, ngunit may kaalaman sa nilalaman. Panatilihin ang isang average na rate ng pagsasalita. Bigkasin ang lahat ng mga salita at parirala nang malinaw at masining. Panoorin ang reaksyon ng kausap. Kung nakita mo na sa isang punto tumigil siya sa pag-intindi sa iyo, pagkatapos ay baguhin ang iyong mga taktika sa pagsasalita.
Hakbang 6
Sagutin ang lahat ng mga katanungan nang malinaw at may kumpiyansa. Huwag mag-isip ng masyadong mahaba, sapagkat sa kasong ito mas mahalaga para sa employer na makita kung paano ka makakapagpabuti at makalabas sa mga mahirap na sitwasyon.
Hakbang 7
Huwag pumasok sa mga hindi pagkakaunawaan at polemiko, kapwa sa mga propesyonal at abstract na paksa. Kung sabagay, ano man ang kalalabasan ng pagtatalo, ikaw pa rin ang talo. Kung pipilitin mo sa iyong sarili, malamang na ang iyong kandidatura ay hindi pumasa sa pagpipilian (kahit na may mga pagbubukod). At kung nakikipagtalo sa iyo ang iyong boss sa pagkakaroon ng mga kasamahan sa hinaharap sa trabaho, mag-iiwan ito ng isang negatibong marka sa iyong reputasyon at isang hindi kasiya-siyang aftertaste sa iyong kaluluwa.
