Kung paano mo pag-uugali ang iyong sarili sa isang pakikipanayam sa bangko ay hindi lamang tungkol sa pagkuha. Kung ganap na natutugunan ng iyong tao ang mga kinakailangan ng samahan para sa isang empleyado, ang panahon ng pagsubok ay maaaring mabawasan sa isang minimum, at tumaas ang suweldo.
Panuto
Hakbang 1
Mag-isip tungkol sa kung anong mga katangian ang nais makita ng samahan sa pagbabangko sa isang potensyal na empleyado. Ang bangko ay nangangailangan ng kawastuhan, kasipagan, at pagkaasikaso mula sa mga empleyado nito. Subukang matugunan ang mga inaasahan na ito, kumilos nang tama.
Hakbang 2
Piliin ang tamang damit. Siyempre, sa panahon ng isang pakikipanayam, maaari mong ipakita ang iyong kaalaman at gumawa ng isang kanais-nais na impression kahit na sa mga natastas na maong, ngunit hahatulan ka pa rin ng iyong hitsura. Itigil ang iyong pinili sa isang kalidad na suit sa negosyo, linisin ang iyong sapatos. Tandaan na ang karamihan sa mga bangko ay may isang mahigpit na code ng damit, kaya kakailanganin kang sundin ang mga karaniwang alituntunin.
Hakbang 3
Maghanda para sa iyong panayam nang maaga. Suriin kung anong mga tungkulin ang ginagawa ng isang empleyado ng isang partikular na departamento ng bangko, karaniwang nakalista sila sa bakanteng teksto. Maghanda ng mga sagot sa lahat ng posibleng katanungan. Mag-ensayo sa harap ng salamin.
Hakbang 4
Huwag kalimutan na kumuha ng mga dokumento na nagpapatunay sa iyong edukasyon, nakumpleto ang mga advanced na kurso sa pagsasanay. I-print ang iyong resume, kahit na ipinadala mo ito sa pamamagitan ng email, maaaring hindi dalhin ng tagapanayam ang sheet sa kanila sa panayam.
Hakbang 5
Sagutin ang mga tanong nang partikular hangga't maaari. Kung sinimulan mo ang pagbuhos ng tubig, maaari itong mapansin bilang kawalan ng kumpiyansa sa sarili o kawalan ng kaalaman sa teoretikal.
Hakbang 6
Huwag mag-atubiling magtapat kung hindi ka ganap na may kasanayan sa anuman sa mga kasanayang kinakailangan upang magtrabaho sa isang bangko. Ang isang potensyal na employer ay pahalagahan ang iyong katapatan, at hindi ito gagana upang magtago magpakailanman na hindi mo alam kung paano gumawa ng isang bagay. Mas mahusay na subukan na mainteresado ang kausap sa iyong karanasan sa ibang mga lugar na nauugnay sa pagganap ng mga tungkulin.
Hakbang 7
Ngiti Ito ay lalong mahalaga kung ang iyong trabaho sa hinaharap ay maiuugnay sa paglilingkod sa mga indibidwal, pahalagahan din ng tagapanayam ang iyong talumpati sa pagbasa. Subukang kontrolin ang iyong sarili at huwag gumamit ng mga salitang parasitiko.
Hakbang 8
Tandaan na maaari kang mapailalim sa isang nakababahalang panayam. Maunawaan mo ito kung tatanungin ka ng mga katanungan nang hindi naghihintay para sa isang sagot, o kung ang kanilang kalikasan ay hindi direktang nauugnay sa trabaho sa hinaharap. Subukang panatilihin ang iyong pagpipigil at iwasan ang pagkagalit.
