Kung ang dating trabaho ay tumigil upang masiyahan sa isang moral o materyal na kahulugan, oras na upang makahanap ng bago. Huwag asahan ang mga negatibong damdamin na sasamahan sa araw ng iyong pagtatrabaho sa umaga - umalis sa iyong trabaho. Siyempre, dapat itong gawin nang tama, dahil, malamang, tatawagan ng bagong employer ang iyong dating lugar upang magtanong. Magiging mabuti ka sa kanyang paningin kung huminto ka sa isang iskandalo, malakas na hinampas ang pinto.
Kailangan
- - Pahayagan na may mga ad ng trabaho;
- - Computer;
- - Internet;
- - Buod.
Panuto
Hakbang 1
Bumili ng mga pinakabagong isyu ng dyaryo sa pagtatrabaho. Bilang kahalili, pag-aralan ang mga site na may katulad na mga paksa. Suriin ang lahat ng mga ad na tila nauugnay. Mangyaring basahin nang mabuti ang mga kinakailangan. Kung ang pangunahing kinakailangan ay hindi tumutugma (halimbawa, kasarian), hindi mo dapat sagutin ang ad. Sa kabilang banda, kapag isinulat nila na ang "kaalaman sa Ingles ay magiging iyong kalamangan," kahit na hindi mo alam ang wika, maaari kang mag-aplay para sa isang bakante. Ipinapalagay ng salitang ito na maaaring wala kang tunog na kakayahan. Kapag pinag-aralan mo ang mga alok ng mga employer, siguraduhing magbayad ng pansin kung ang mga ito ay bakante ng mga ahensya ng pag-rekrut. Para sa trabaho, ang mga kumpanyang ito, sa ilang mga kaso, kumukuha ng pera mula sa mga naghahanap ng trabaho.
Hakbang 2
Sumulat at magsumite ng resume. Para sa isang potensyal na employer na maging interesado dito, dapat itong magmukhang maayos, maisulat nang walang mga error sa katotohanan at spelling, at magsimula sa posisyon na iyong hinihiling. Gayundin, dapat isama sa iyong resume ang iyong edad, katayuan sa pag-aasawa, impormasyon sa pakikipag-ugnay. Ang pangunahing bahagi ng resume ay tiyak na naglalaman ng impormasyon tungkol sa iyong edukasyon, dating karanasan sa trabaho at mga kakayahan. Ang mga lugar ng pag-aaral at trabaho - sinamahan ng mga petsa ng pagsisimula at pagtatapos (sapat na upang ipahiwatig ang taon), at maipahiwatig sa pabalik na pagkakasunud-sunod.
Hakbang 3
Pumunta sa iyong panayam nang maayos, mahinahon na damit. Ang unang impression ng isang potensyal na employer ay ayon sa iyong hitsura. Kung mas gusto mo ang isang impormal na istilo ng damit sa pang-araw-araw na buhay, kapag nag-a-apply para sa isang trabaho, dapat gawin ang isang pagbubukod. Hindi rin inirerekumenda ang mga batang babae na magbihis ng sobra o lantaran. Ang isa pang hindi nakasulat na panuntunan para sa kanila ay isang minimum na alahas, at mga pampaganda - sa mga kalmadong tono lamang. Sa iba pang matinding, isang suit na "asul na stocking" at kumpletong kawalan ng make-up ay isang hindi kanais-nais na pagpipilian. Sa iyong panlabas na imahe, ang yuppie ay dapat hulaan - sa kasong ito, ang iyong hitsura ay maglalaro ng plus para sa iyo.
Hakbang 4
Maging kalmado at natural kapag nakikipagtagpo sa isang employer. Tiyaking sundin ang tempo ng iyong pagsasalita. Ang ilan sa atin, nag-aalala, hindi sinasadyang pinapabilis ito, ang iba, sa kabaligtaran, ay nagsisimulang magtagal kaysa sa karaniwang pag-pause sa pagitan ng mga salita. Subukang magsalita nang madalas hangga't nagsasalita ang tagapamahala ng HR o iba pang tagapanayam ng employer. Tandaan na ang bawat isa ay nais na makakuha ng mga empleyado na hindi lamang may kakayahang, ngunit din lumalaban sa stress, at samakatuwid, ang pagiging natural at kultura ng pagsasalita sa panahon ng pakikipanayam ay magiging iyong pangunahing kalamangan sa kompetisyon.
